一小姐去做流產，大夫故意弄得很痛。小姐說：“痛，受不了。”大夫說：“受不了，也得受。誰叫你好受的時候不來。”
有一對父子，到商店買東西………突然兒子對爸爸說（以下是他們的對話）
兒子：爸爸，你相不相信世界上有小人國呀
爸爸：你干麻問這個問題
兒子：因為我看到有人比我矮呀！
爸爸：在那裡，指給老爸看
兒子：就在你面前呀！
商店老板：哇咧Ｏｘ＊＃＄＠
學校新蓋了幾座宿舍樓，計算機系的樓最先完工，照慣例學生們要在每層樓的樓梯口貼上樓層的數字，就使用哪種數字的問題同學展開了討論，我也湊巧旁聽。同學們的提議各種各樣：有說用阿拉伯數字“1 2 3 4”，有說用羅馬數字“Ⅰ Ⅱ Ⅲ Ⅳ”有說既然我們是中國人就應該用“壹貳 三 肆”，這時我突然靈機一動，說我們樓住的是計算機系的學生，不如這樣這樣。最後大家通過了我的提議，在每層樓分別貼上了“0001”“0010”“0011”“0100”
有一位船長帶領一批新水手航行在大海上，突然，一隻海盜船向他們駛來。水手們一片驚慌。然而船長很鎮靜，他向副手說：“拿我的紅色襯衫來！”船長穿上他的紅襯衫，指揮水手作戰，終於戰勝了海盜。這天，又來了兩艘海盜船，水手們又害怕起來。船長仍鎮靜地說：“拿我的紅色襯衫來!” 終於又打敗了海盜。水手們不解的問：“您為什麼總要穿紅襯衫打仗？”船長說：“這樣做，萬一我受傷，你們就不會因看到鮮血而驚慌啊！”這天，突然來了十幾隻海盜船。這次，水手們更加害怕，他們都緊張的看著船長，等著船長的拿紅襯衫的指示，船長想了半天，對等著他命令的副手說：“拿我的黃色褲子來！”
1 歷史老師：“這節課我們學習鴉片戰爭。在鴉片戰爭之前，中國對英國的貿易一直處於出超地位，所以……”這時A同學打斷老師，問道：“老師，什麼是‘出超’？”老師順嘴答道：“‘粗糙’就是‘光滑’的反義詞。”
2 歷史老師：“這節課我們開始學習古埃及。首先我問大家一句，我一說到古埃及你們就聯想到了什麼？”眾同學異口同聲答：“想到了‘木伊乃’！”
初一上學期時，我們在語文課上學過一篇課文《美猴王》，選自《西游記》第一回。老師讓班上的X同學介紹一下作者吳承恩。X同學照著參考書讀：“吳承恩是我國古典名著《西游記》的作者，……（此處省略數百字）吳承恩很喜歡讀唐宋志人小說。”X同學介紹完後，老師又讓張振繼續介紹更多關於吳承恩的知識。張振站起來照書讀：“吳承恩是我國古典名著《西游記》的作者……”老師打斷他，說：“剛才那個同學說過的你就不要說了。”張振看到書上有一句“吳承恩很喜歡讀唐宋志人小說，從中吸取營養”，於是大聲說“從中吸取營養！”全班大笑。
初一上學期，歷史與社會課的內容是“我們生活的社會”。當講到“我國的大好河山”時，老師讓我們說一說我國有哪些名山。同學們都能說出黃山、華山、泰山、廬山、峨眉山等，這時張振給我遞過一張紙條，上面寫著“還有帽山”（帽山是錦州的公墓）。下課後，張振又給我一張紙條，上面畫著一些擬人化的山，下面寫著一句話：“我們都是營養山”。
根據上級關於機關事業單位長工資的指示精神，我單位長工資工作在上級的正確領導下，在全體太監配合下，具體承辦人員努力下，基本完成工作任務，取得階段性成果。
但是，應當看到，由於具體情況的復雜和經驗不足等原因，還存在一定問題，特別是韋小寶同志工資由於歷史遺留問題，難以解決，韋小寶同志多次向單位反映，並到有關部門上訪，為保持穩定，維護來之不易的安定團結的大好局面，應當盡快解決韋小寶同志工資問題，現將有關情況報告如下：
一、韋小寶同志工資問題的歷史原因。韋小寶同志曾用名小桂子，原為御廚房太監，任尚膳司副總管海大富同志秘書，工人身份。擒鰲拜過程中做出突出貢獻，聘任為聘任制干部，級別為正六品，後在處理太後與海大富之間矛盾問題上立場堅定，旗幟鮮明，提拔為尚膳司副總管，級別為正五品。我司為正五品事業單位，韋小寶同志應享受單位正職工資，已按有關政策核定工資標准並記入檔案，但用的是小桂子名字。
後因革命斗爭的需要，韋小寶同志改用現在名字，並因工作突出，被提拔為御前侍衛副總管、驍騎營副都統、都統，征俄羅斯任撫遠大將軍，因都是企業單位，韋小寶同志不願將關系調出，檔案一直放在我司。在五台山學習並主持清涼寺工作期間，雖也是事業單位，但韋小寶同志不願放棄北京戶口，因此也沒辦理調動手續。後韋小寶同志繼續發揚稀裡糊涂混到底，兩面三刀不吃虧的精神，歪打正著，福星高照，不斷得到提拔，先後被任命為子爵、忠勇伯、通吃伯、通吃侯、鹿鼎公等，但都是非領導職務，按照調入機關必須任副科級以上實職的要求，也不能調入，不能與工資挂鉤。因此韋小寶同志關系一直在我司，韋小寶同志赴雲南考察工作期間，其住宿費超標准部分及餐費由地方負擔，但其差旅補貼、住宿費、及住勤補貼均在我司報銷可為依據。目前韋小寶同志工資標准存在較嚴重問題，按政策調整部分用小桂子名字，因無刑部出具的更名手續，韋小寶不能享受，用韋小寶名字得到的職務，因沒辦理調動手續，未記入檔案，也不能與工資挂鉤，干部身份也沒有解決，因此韋小寶同志一直拿辦事員太監工資，與韋小寶同志貢獻不符。韋小寶同志工作期間一心扑在工作上，對此沒有計較，退休後在撮麻間隙中醒悟，越琢磨越不對，多次信訪和上訪，但問題沒有得到解決。
二、解決韋小寶同志工資問題的必要性。第一是保持穩定的需要。韋小寶同志提出長工資的要求，合乎情理，隻是有關部門掌握政策比較嚴格，容易挫傷人的積極性。且韋小寶善於無理取鬧，又與XX同志關系較好，如其要求不能滿足，可能帶來意想不到的問題；第二是獎勵韋小寶同志突出工作的需要。韋小寶同志在我司工作期間，工作認真，發揮了模范帶頭作用，特別是任副總管期間，克服資金少、人手緊、任務重的困難，圓滿完成各項任務，並巧立名目，創造性提出向宮女收取美容費、向小太監收取壯陽費的辦法，有效解決了資金不足的問題，保証了工作任務的完成。第三是解決韋小寶同志當前困難的需要。韋小寶同志一貫清正廉潔、作風嚴謹，因此退休後生活比較清苦。有群眾舉報韋小寶同志有貪污公款、收受賄賂、敲詐等問題，經刑部、督查院、大理寺三部門聯合組成的調查組深入調查，並在韋小寶同志主持的工作餐期間與韋小寶同志認真交談，認為韋小寶同志總的是好的，盡管赴雲南期間有超標准接受宴請問題、赴台灣期間有接受土特產品問題等，但都是小節問題，韋小寶同志已有深刻認識且表示下不為例。因此韋小寶同志的問題，應屬於人民內部問題。且韋小寶同志一貫堅持原則，難免有些人會以此中傷韋小寶同志，破壞安定團結的大好局面。韋小寶同志退休後生活比較困難，除夫人阿珂、管家蘇荃編制調入我司，不上班領取工資外，廚師方怡、文字秘書沐劍屏、生活秘書庄雙兒自謀職業，會計建寧、保姆曾柔下崗領取失業救濟。韋小寶同志住房緊張，仍是八人同用一間臥室，客廳80平方僅有兩台空調。在如此困難的情況下，韋小寶同志仍保持革命本色，兩次為台灣救災捐款，並每年拿出1。3兩銀子捐助希望工程。
為此，建議給韋小寶同志落實工資，按正五品套改，並補發以前所欠工資。
當否，請批示
太監辦尚膳司
4歲的小兒子進來挺神氣地讓我看他手上爬著一條蠕動的毛虫。
我一見毛虫就全身一顫，可我卻隨口說了句逗孩子玩的話：“馬克，快把它弄到外面去吧，它媽媽一定在找它哩。”
馬克轉身走了出去。我以為達到了目的，誰知馬克一會兒又進來了，手上爬著兩條毛虫，他說：“我把虫媽媽接來了。”
“如果你拒絕我，艾麗莎，那我就去臥軌。”
“你讓我再想一想，反正離今天的末次火車到站時間還早著呢！”
大夫勸告一位很胖的人把打高爾夫球作為減肥運動。“那對我不合適，”患者說。”我從前試過。如果我把球放在我能打著的地方，我就看不見球。反過來，我一要把球放在能看見的地方，我又打不著了！”
丈夫：“親愛的，你既然這樣愛我，為什麼我第一次向你求婚的時候，你不馬上答應呢？”
妻子：“因為我要看拒絕後，你的反應是怎樣啊！”
丈夫：“哦！可是如果當時我掉頭就走了，那你怎麼辦？”
妻子：“放心！你走不出去的，因為我早就把大門鎖上了。”
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